唐骏在大连理工大学的演讲

各位同学：
　　大家好！
　　很高兴能给大家讲讲自己的经历，在这里我只讲几件事。
　　一是用三封信讨来老婆。
　　我们上大学的那个年代，生活不像现在这么丰富多彩。我们那时候，除了追女孩外，没有什么事情可做。（台下爆笑）上大学时的我，平凡得不能再平凡了。什么都没有，就长成我这样的，基本上不用考虑本班的战场，我就打别班的主意。我看上一个女生，听说还是50位校花之一呢。你们可别小瞧，校花之一可了不得，当时我们学校可有156名女孩呢。（全场爆笑）
　　我那时是弱势群体，什么都做不了，最后想了一招：写信。第一封，我写了身高一米八二、体重六十六公斤，家在江苏常州，父母是干什么的，有几个兄弟。这简直就是一份简历。她没有理我。我开始写第二封信。为了展现自己的才华，我就介绍了一下国内国际经济形势，（台下爆笑）我未来会怎么做。还是没回音。我就写了第三封，说：“我知道你不喜欢我，我不要求你做什么，我只要求你让我默致地喜欢你就好了。”（全场爆笑）
　　你知道那时的女生“纯”呐！三封信就感动了她，她回信给我。我就约她看电影，看的什么电影我不记得了。之后我们散步，我对她说：“要不你嫁给我吧。”（全场惊讶）她很惊讶，说：“唐骏你是认真的？”我说是，她说：“好，我嫁给你。”（更惊讶）
　　就这样，第一次约会，她就答应嫁给我，而后我们一起走过了二十多个春秋。（全场热烈的掌声）
　　二是用八个月当上微软经理。
　　我进入微软以后，技术水平在一万五千人中倒数第一，是最差的。我若在技术上与他们竞争，过二十年、三十年：我顶多是个普通的工程师。
　　我想，应该避开和他们正面竞争，走差异化竟争路线。在微软五个月后，我发现了它在开发模式上的弱．汽：英文版本开发出来后，需要过八个月，中文版本才能开发出来；过五个月，日语版本才能开发出来。
　　好多人注意到这个问题，也有好多人提出许多书面方案交给经理，将近八十份。但是，你想想，你要是那个经理，你会看这么多的方案吗？所以，这种方法效果甚微。
　　我就想，如果我自己解决了这个问题，既找到方法，也找到技术支持，那就好了。于是，我开始发扬勤奋精神，利用晚上和周末的时间，分析这三种版本的共同之处和不同之处，找出一种模式，可以将三种不同版本都用这一模式进行开发，又找到了技术支持。
　　然后，我写了一份书面报告，不仅提出这个问题，也解决了这个问题，我将编好的程序都放在里面了。经理们开会一致通过了该方案，决定公司员工都使用这种研发模式，我称之为“唐氏研发模式”。这样，就需要成立一个宣传部门进行推广，理所当然的候选人就我一个，没有竞争对手。