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办公室述职报告:以平和与淡泊之心对待自己的工作(3)

2012-11-27 08:00 浏览:

  含而不露。有条手机信息是这样的:“从医学看,所谓幼稚,就是既憋不住尿又憋不住话;所谓不够成熟,就是只能憋得住尿,却憋不住话;所谓成熟,就是既憋得住尿,又憋得住话;所谓衰老,就是只憋得住话,却憋不住尿”。憋尿与成熟不见得有关,但说不说、如何说的确是成熟的一个标志。在组织部工作,要有保密观念,不能跑风漏气。这不仅是成不成熟的问题,也是党必强不强、纪律严不严的问题。有人这样形容秘书:“衣着得体,肥瘦适度,一副洞察世事的样子;做事有条不紊,从容不迫,随时保持听从领导召唤的姿态;话不多,笑不多,很多时候总是波澜不惊地点头或摇头;走路的时候腰板挺直,慢慢跨成比领导小一点点的方步。”这可能有些夸张,却也道出了机关秘书所有的含蓄和低调。余秋雨说:“成熟是一种明亮而不刺眼的光辉,一种圆润而不腻耳的声响,一种不再需要对别人观颜察色的笑容,一种不理会哄闹的微笑,一种洗刷了偏激的淡漠,一种无须声张的厚实,一种并不陡峭的高度。”
  过犹不及。过分与不够,貌似不同,其实质都是一样的,都不符合中庸的要求。宋玉笔下的美人是“增之一则太长,减之一分则太短;着粉则太白,施朱则太赤。”这就是一种恰到好处。小品《整容》里讲:“追求美丽没有错,但什么事情都不能过。”什么是“过”,“过”字由两部分组成,“走在分寸的前面就是过”。有些事情,捷足先登为妙,但有些事情,枪打出头鸟。正所谓“早一步是先进,早三步是先烈”。“该说话时说话是一种水平,不该说话时不说话是一种聪明,知道什么时候该说话什么时候不该说话是一种城府;该干时会干是一种能力,不该干时不干是一种智慧,知道什么时候该干什么时候不该干是一种成熟;该靠前时靠前是一种派头,不该靠前时不靠前是一种知趣,知道什么时候该靠前什么时候不该靠前是一种修炼;能当狮子是一种威仪,能狐狸是一种谋略,知道什么时候该当狮子什么时候该当狐狸是一种素养”。做组织工作,需要有很强的分寸感,具有把握度的能力。
  从容不迫。成熟也在技能和本领,表现在适应性和实践性。有关调查认为,秘书必须是“全能型”的,要会写各种不贩稿子;必须是“研究型”的,要能吃苦、能加班、能连续熬夜;必须是“全优型”的,对不同领导的风格有强的适应力。现代公务员、领导干部,当有很高的综合素质。这里面不光宏观思维、谋划能力,还有微观技术、动手能力。疱丁解牛,初见时只是整牛,尔后以心神去接触牛,依照牛的生理结构,劈开筋肉的间隙,导向骨节的空隙,顺着牛本来的构造下刀。他所用的刀,十九年了,宰杀过数千头牛,而刀刃还像刚在磨刀石上磨过一样。有些品酒专家,你给他一杯葡萄酒,他一闻就知道那是什么年份、什么品牌的,产品自何地、那一年雨量如何等。事物都有其规律,掌握了规律,掌握了方法,才能少走弯路、减少失误,表现出从容不迫的风度,步入“游有余”的境界。干一行,就得爱一行、熟一行、专一行,我们才能具有发言权和公信力。